สื่อสิ่งพิมพ์ | รายละเอียด |
CALL NO. | 12.05.1 พ217ส 2562
|
ชื่อหลักบุคคล | พยัต วุฒิรงค์
|
ชื่อเรื่อง | สุดยอดการบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่ = Ultimate human resource management in the new era / พยัต วุฒิรงค์
|
ชื่อเรื่องเพิ่ม | Ultimate human resource management in the new era การบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่
|
พิมพ์ครั้งที่ | พิมพ์ครั้งที่ 2
|
พิมพลักษณ์ | กรุงเทพฯ : สำนักพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2562
|
ลักษณะ | 364 หน้า : ภาพประกอบ ;
|
หมายเหตุ | บรรณานุกรม
|
หมายเหตุสารบัญ | ตอนที่ 1. เครื่องมือการบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่ : สมรรถนะหลัก ความเป็นไปได้ในปัจจุบันและก้าวสำคัญสู่อนาคต -- ผลกระทบของวัฒนธรรมไทยกับการประเมินผลแบบ 360 องศา -- ผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงระบบค่าตอบแทนแบบดั้งเดิมสู่ Broadbanding -- ปัจจัยที่ส่งผลต่อความสำเร็จในการจัดการความรู้ภายในองค์การ -- วัฒนธรรมองค์การที่ส่งผลต่อความสำเร็จในการจัดการความรู้ และ the competing values framework (CVF) -- ตอนที่ 2. การบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับองค์การยุคใหม่ กรณีศึกษาเครือซีเมนต์ไทย (SCG) : การบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับองค์การยุคใหม่ กรณีศึกษา : เครือซีเมนต์ไทย -- การบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อการจัดการความรู้จากแนวคิดสู่การปฎิบัติ -- กลยุทธ์การบริหารค่าตอบแทน จากแนวคิดสู่การปฎิบัติที่เป็นเลิศ -- ตอนที่ 3. ก้าวสำคัญสู่การบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่ : กลับสู่จุดเริ่มต้นของการบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- ตอนที่ 4. การพัฒนาองค์การสมัยใหม่ : การพัฒนาองค์การสู่องค์การที่มีสมรรถนะสูง -- การพัฒนาองค์การสู่องค์การแห่งการเรียนรู้
|
ISBN : ราคา | 9789740338383 : 190 บาท
|
หัวเรื่อง | การบริหารงานบุคคล
|
สถาบันที่ทำรายการ | MOL.
|